|
|
Existe algum custo para me cadastrar e candidatar-me a uma vaga?
Não, o cadastramento é totalmente gratuito.
|
|
|
A RH Internacional contrata somente pessoal temporário?
Não, também fazemos seleções para vagas efetivas, terceirizadas e estágios.
|
|
|
É necessário ter experiência prévia para me candidatar a uma vaga na RHI?
Em cada processo definimos com o Cliente, os requisitos que os Candidatos deverão preencher para um bom desempenho na função. Experiência anterior é na maioria dos casos um item desejável, mas não chega a constituir-se em um fator de exclusão para aqueles que pretendam entrar neste setor.
|
|
|
O que acontece com meus dados ao cadastrar-me na RH Internacional?
Permanecem em nossa base de dados por no mínimo 6 meses para consultas e eventuais participações em nossos processos.
|
|
|
E se eu quiser ficar por mais de 6 meses no seu Cadastro?
Bastará acessar seus dados em nosso WebSite e atualizar as informações para ganhar automaticamente mais 6 meses de permanência.
|
|
|
Meu currículo será enviado às empresas sem meu conhecimento?
Não. Quando o seu perfil atender aos requisitos de nosso Cliente, a RH Internacional irá contatá-lo para confirmar seu interesse no processo, e só então fará sua apresentação para a Empresa solicitante.
|
|
|
Posso enviar meu currículo anexado por e-mail em vez de preencher ao cadastramento on-line?
Não. É fundamental fazer a inserção de seus dados em nosso cadastro que opera on-line com o Sistema de Gestão de Processos utilizado por nossos Consultores.
|
|
|
Qual é o tempo médio de uma contratação temporária?
Varia de acordo com a necessidade transitória de cada Cliente. Os contratos são assinados para uma duração de até 90 dias. A legislação permite uma única renovação, com igual limite, totalizando um prazo máximo de até 180 dias.
|
|
|
Quando contratado como profissional temporário, quem é meu empregador?
A RH Internacional é a contratante e responsável pelo cumprimento da Lei 6.019/74 que regulamenta o trabalho temporário, assegurando o pagamento de salários, encargos sociais, verbas rescisórias e demais obrigações legais. A empresa Tomadora do serviço, nossa Cliente, é responsável pela a orientação funcional, supervisão e acompanhamento na realização de tarefas.
|
|
|
Quanto tempo deverei aguardar para conseguir uma vaga?
Não podemos definir um prazo, uma vez que a sua participação em algum processo irá depender de vários fatores que compõem um perfil a ser selecionado e, ainda que você esteja participando, sempre existirão outros Candidatos, com iguais condições, que podem vir a ser o escolhido por nosso Cliente.
|
|
|
Já me cadastrei em diversas vagas e nunca fui chamado. Por que?
A pré-seleção feita por nossos consultores prioriza atender aos requisitos determinados por nossos Clientes. Seu interesse por determinada vaga ficará sinalizado em nosso Sistema, porém não lhe assegura a participação no processo, uma vez que outros candidatos poderão estar mais adequados ao perfil da vaga.
|
|
|
A RHI oferece benefícios para pessoal temporário?
Normalmente Sim, de acordo com a política interna de cada empresa Tomadora, além do fornecimento do Vale Transporte, que é uma obrigação legal, inclusive para trabalhadores temporários.
|
|
|
Existe alguma vantagem de utilizar os serviços da RH Internacional em vez de responder anúncios de jornais?
Nossos Consultores realizam diariamente dezenas de consultas em nosso Banco de Dados, buscando profissionais para diferentes áreas de atuação. Figurando em nosso cadastro estará aumentam as suas chances mas, mesmo assim, não deixe de responder aos anúncios publicados nos jornais que lhe interessem.
|
